Yıldırım Belediyesi, Türkiye’de ilk kez bir yerel yönetim tarafından hayata geçirilen Destekli İstihdam Modeli projesi ile 87 özel gereksinimli bireyi iş hayatına kazandırdı. Proje kapsamında bugüne kadar 450 özel bireye eğitim verilerek, istihdam sürecine hazırlanmaları sağlandı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile İŞ-KUR iş birliğinde, Yıldırım Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü koordinasyonunda yürütülen proje, iş arayan özel gereksinimli bireylere umut oldu. Eğitimlerde; kendini tanıma ve yetenek keşfi, sosyal uyum ve iletişim, görüşme teknikleri ve CV hazırlama, iş yeri kuralları ve işe uyum konularında kapsamlı programlar uygulandı.
Eğitimlerin ardından bireyler, yeteneklerine ve şartlarına uygun firmalara yönlendirildi. Yıldırım Belediyesi’nin atadığı İş Koçları, çalışan bireylerin iş yerinde uyum sürecini kolaylaştırmak ve çalışma tekniklerini geliştirmek için onlara birebir destek verdi.
2021 yılının Eylül ayında başlatılan proje kapsamında istihdam edilenlerden biri de 27 yaşındaki Mert Haklı oldu. Daha önce belediyenin düzenlediği E-KPSS kursuna katılan Mert, Destekli İstihdam Modeli’ne dahil olduktan sonra aldığı eğitimlerin sonucunda bir fabrikada işe başladı. İş koçlarının desteğiyle uyum sürecini başarıyla tamamlayan Mert, kalıcı olarak istihdam edildi.
Yıldırım Belediye Başkanı Oktay Yılmaz, Mert’i iş yerinde ziyaret ederek şunları söyledi:
“Sevginin ve özverinin aşamayacağı engel yok. Göreve geldiğimiz günden bu yana özel gereksinimli kardeşlerimizin hayatlarını kolaylaştırmak ve topluma entegrasyonlarını sağlamak için çalışıyoruz. Türkiye’de ilk defa hayata geçirdiğimiz Destekli İstihdam Modeli ile onlarca kardeşimizi iş sahibi yaptık. İnşallah bu sayıyı her geçen gün artıracağız.”
Mert ise ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getirerek Başkan Yılmaz’a teşekkür etti.
